Come il Coach può aiutati a raggiungere i tuoi obiettivi: con cinque competenze chiave.

L'empowerment: il Coach riconosce e rafforza il potere personale del Cliente, incoraggiandolo a prendere consapevolezza delle sue capacità, a esprimere le sue potenzialità e a responsabilizzarsi delle sue scelte e delle sue azioni.

Il feedback: il Coach fornisce al Cliente un feedback costruttivo e motivante, basato su dati oggettivi e osservabili, che gli permette di valutare i suoi progressi, di riconoscere i suoi successi e di individuare le aree di miglioramento.

Le domande: il Coach pone al Cliente domande potenti e sfidanti, che lo spingono a riflettere, a esplorare, a scoprire e a creare le sue soluzioni.

L'ascolto attivo: il Coach ascolta il Cliente con attenzione, curiosità e interesse, cercando di scoprire il suo punto di vista, le sue emozioni, i suoi bisogni, i suoi sentimenti e le sue aspettative.

La comunicazione funzionale: il Coach comunica con il Cliente in modo chiaro, diretto e positivo, usando un linguaggio semplice, concreto e orientato al presente e al futuro.

Cinque competenze chiave del Coach in sessione